长江商报消息 ●长江商报记者 刘倩雯

不卡学历、不唯论文、不限职称，重代码功底、看实战履历、凭硬核作品。5月11日，东湖高新区正式启动人工智能重大创新创业团队引进专项申报工作。该项目给“低学历高能力”的实战派打开绿色通道，并给予人工智能创新团队最高1350万元的综合扶持。

本次专项申报最大的亮点在于彻底打破了“唯论文、唯职称、唯学历、唯奖项”的传统评价导向，真正做到了不拘一格降人才。申报工作重点面向人工智能领域的“奇才、怪才、天才”以及实战型人才，申报条件广泛覆盖了十大AI高端人才群体。无论是全球顶尖机构重要技术负责人、高成长AI企业首席技术负责人、AI领域“意见领袖”、AI爆款产品主要开发者、AI顶级赛事大奖获得者、AI重大创新或技术突破者、知名大厂“天才少年”计划入选者、拔尖特色人才班录取者、顶尖实战能力技术达人以及重大AI应用开发者，只要具备顶尖实战能力或重大技术突破，均在选拔之列。

本次申报分为创新类、创业类两大方向，条件清晰、靶向明确。创新类要求企业新引进年薪200万元以上的AI核心人才，成建制组建研发团队，聚焦技术攻关与产业转化。创业类要求人才在光谷新设企业，满足融资或实缴资本要求，且带头人为第一大股东、控股比例不低于30%，重点培育原创型AI企业。申报实行常态化受理、随到随评、到岗即兑，大幅简化流程，加速人才落地，避免“申报周期长、政策兑现慢”的痛点。

政策支持力度空前，全方位赋能人才创新创业。入选团队带头人可直接认定为3551领军人才，给予200万元资金支持，在高新区新购商品房可享最高50万元购房补贴，解决安居后顾之忧。同时，带头人可举荐3名核心成员认定为3551高层次人才，每人给予100万元资金支持。创新团队可获550万元资金支持，创业团队叠加创业持续支持政策，综合扶持最高可达1350万元。

武汉是我国三大智力密集区之一，拥有33所高校开设了人工智能专业，居全国第二；人工智能学者数量超3万人，居全国第三。目前，光谷已集聚人工智能企业800余家，产业规模突破600亿元，形成了完整的产业链条，但在高端人工智能人才方面仍面临供需结构性错位问题。

此次专项申报的启动，是光谷抢抓人工智能发展机遇、构筑人才竞争优势的关键举措。东湖高新区以“政策最优、服务最全、支持最大”的诚意，打破条条框框限制，为AI人才提供“创业有资金、安居有保障、发展有平台”的一流生态。

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