5月8日，恒丰纸业公告，聘任叶洪林先生为公司董事。资料显示，叶洪林先生：牡丹江恒丰纸业股份有限公司董事。

根据2025年报数据，剔除独立董事、监事会主席、监事后，恒丰纸业共有8位董事和高级管理人员。从年龄看，恒丰纸业董事和高级管理人员平均年龄为48岁，年龄中位数为48岁，其中，董事长及非独立董事李迎春年龄最高为58岁，职工代表董事张成龙年龄最小为41岁。从薪酬看，董事和高级管理人员合计领取报酬630.59万元，平均薪酬92.57万元，年薪中位数为95.05万元。其中，副董事长、总经理及非独立董事周再利薪酬最高为135.31万元，董事长及非独立董事梁德权薪酬最低为44.18万元（2025年任期不满1年的不参与统计）。

姓名	职务	任期起始日期	任职终止日期	2025薪酬(万元)	相对上年增减(万元)	年龄
周再利	副董事长	20260428	20270407	135.31	72.88	43
	总经理	20250428	-
	非独立董事	20240408	20270407
潘高峰	副总经理	20210507	-	130.11	69.29	49
	非独立董事	20240408	20270407
李恩双	副总经理	20210507	-	130.10	67.13	47
	非独立董事	20240408	20270407
张佳竞	财务总监	20250102	-	75.18	-	43
张成龙	职工代表董事	20240408	20270407	60.00	43.78	41
刘新欢	董事会秘书	20150528	-	55.71	20.23	58
梁德权	董事长	20260428	20270407	44.18	-19.37	49
	非独立董事	20240408	20270407
李迎春	董事长	20240415	20260408	0	-	58
	非独立董事	20240408	20260408

近三年董事和高级管理人员薪酬方面，2023年薪酬总额为745.79万元，2024年薪酬总额为512.67万元，2025年薪酬总额为630.59万元。从2023年到2025年，董事和高管薪酬总额减少115.20万元，降幅15.45%。

恒丰纸业公司股价从2023年末的7.71元，到2025年末的8.78元，涨幅13.90%。

股价与薪酬	2025	2024	2023
董事和高管薪酬(万元)	630.59	512.67	745.79
年度股价涨跌幅	16.76%	-2.45%	10.84%
年末股价(元)	8.78	7.52	7.71

数据显示，近一年，恒丰纸业发生董监高变更3人次，具体如下。

2026年4月10日，恒丰纸业公告，李迎春先生不再担任董事长及非独立董事。资料显示，李迎春：男，生于1968年5月，中国国籍，工商管理硕士，高级经济师，中共党员。历任牡丹江造纸厂抄纸六分厂副厂长、抄纸三分厂厂长，牡丹江恒丰纸业股份有限公司资产管理部部长，董事、副总经理，总经理，牡丹江恒丰纸业集团有限责任公司副董事长。现任牡丹江恒丰纸业集团有限责任公司总经理、牡丹江恒丰纸业股份有限公司副董事长。

2026年4月30日，恒丰纸业公告，梁德权先生不再担任副董事长，新任董事长。资料显示，梁德权：男，生于1977年10月，中国国籍，本科学历，高级工程师，中共党员。历任牡丹江恒丰纸业股份有限公司生产处副处长、抄纸三分厂副厂长、抄纸三分厂厂长、抄纸五分厂厂长、总经理助理兼抄纸五分厂厂长、总经理助理兼生产安全办公室主任、副总经理兼物流部部长，牡丹江恒丰纸业集团有限责任公司监事会监事，现任牡丹江恒丰纸业股份有限公司副董事长。

2026年4月30日，恒丰纸业公告，周再利先生新任副董事长。资料显示，周再利：男，生于1983年，中国国籍，工学学士，高级工程师，中共党员。历任牡丹江恒丰纸业股份有限公司抄纸一分厂设备助理工程师、设备副主任工程师、副厂长、抄纸五分厂厂长、抄纸一分厂厂长、抄纸三分厂厂长、总经理助理兼物流部部长、总经理助理兼物流部部长兼营销中心国内贸易西南区总经理、副总经理兼物流部部长兼营销中心国内贸易西南区总经理、副总经理兼任新品事业部总经理。现任牡丹江恒丰纸业股份有限公司董事、总经理。

从职务和薪酬来看，与叶洪林职位相近的职工代表董事张成龙，2025年薪为60.00万元。未来，叶洪林能否年薪60万？

本次人事变更对公司发展有何影响，Hehson财经-鹰眼工作室将持续关注。

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