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宋代官窖/大唐酒业/伊犁酒业/源窝子/完达山酒业/一担粮纳新|酒业招聘

(来源:云酒头条)

云酒头条《酒业招聘》栏目,聚焦行业核心岗位,从生产一线负责人,到深耕区域的招商尖兵,再到潜力无限的储备力量,我们希望搭建起企业与人才的精准桥梁。

这里有清晰的成长路径,有丰厚的发展回报,更有与行业共成长的广阔舞台。有招聘或求职需要的酒企、精英,也可在云酒头条公众号留言发布您的需求

愿每一位怀揣理想的酒业人,都能在此找到施展才华的坐标,与时代同频,与产业共进。以下为过去一周部分酒企发布的招聘信息。

企业信息对接发布:18865558566 高万清

▎宋代官窖

岗位

主播

职责

1. 通过直播讲解公司文化、白酒文化和产品卖点,解答粉丝疑问,引导观众关注和下单,同时主动制造话题、调动直播间气氛,提升粉丝活跃度与粘性

2. 参与短视频拍摄、直播脚本策划,配合团队完成账号内容产出;直播后复盘数据,反馈问题并优化直播流程

3. 与线上粉丝互动,维护直播间健康秩序,提升粉丝关注量与复购

要求

1. 五官端正、镜头感强,普通话流利,语言表达清晰,具备互动沟通能力

2. 热情开朗、应变能力强,能快速处理直播突发状况;有责任心、团队协作意识,可接受轮班或弹性工作时间

3. 熟悉抖音直播规则与玩法,愿意学习新鲜事物,对直播行业有热情

地点

仁怀市天豪大酒店二十楼

报名

联系人:周女士

联系电话:198 5283 0966

岗位

抖音电商运营

职责

1. 负责商品上下架、页面(标题/主图/详情页)优化、价格策略制定,跟踪流量、转化率等

2. 策划平台大促、日常营销活动,提升活动效率与销售额

3. 定期分析销售、用户行为、竞品数据,输出报告并调整运营策略;优化关键词与广告投放

4. 关注用户评价与反馈,优化产品服务,提升销售率;部分场景需直接对接客户咨询与售后

要求

1. 具备逻辑思维与数据分析能力,沟通协调能力强,能承受弹性工作节奏,有团队协作意识

2. 熟练使用Excel,掌握数据透视表、了解分析工具;要懂得基础视频剪辑

3. 熟悉主流电商平台规则,对行业有热情,学习能力强

地点

仁怀市天豪大酒店二十楼

报名

联系人:周女士

联系电话:198 5283 0966

岗位

市场招商经理

职责

1. 据公司营销战略制定招商计划并分解目标,完成区域招商指标与销售任务,提升市场占有率

2. 发展新客户、维护老客户,负责与潜在客户的咨询、洽谈与签约,做好客户档案管理

3. 调研区域市场动态、分析竞品信息,因地制宜优化策略;协助经销商完成布局和市场运行等工作

要求

1. 市场营销等相关专业优先

2. 3 - 5年招商/销售工作经验,有连锁加盟、地产、快消等行业经验者优先

3. 具备较强沟通谈判技巧与市场分析能力,能独立完成招商全流程;抗压能力强,可接受长期出差或外派

4. 拥有丰富招商渠道与客户资源,熟悉区域市场;有团队管理经验者优先

5. 责任心强、目标导向,具备团队协作精神,认同公司品牌与文化

地点

仁怀市天豪大酒店二十楼

报名

联系人:周女士

联系电话:198 5283 0966

▎大唐酒业

岗位

销售员

人数

9人

职责

负责大唐酒业酱香型白酒的市场推广与销售工作,完成业绩考核指标。

要求

1. 基本条件:18~35周岁,高中及以上学历,有相关从业经验者优先

2. 品行与身体要求:无不良嗜好,无纹身,身体健康,遵纪守法,吃苦耐劳,服从安排,适应倒班工作

3. 放宽条件:具有大学本科以上学历者、业务能力突出者可酌情放宽年龄限制

4. 政治素质:拥护中国共产党、拥护社会主义、热爱祖国、遵纪守法、品行端正、踏实敬业、具备良好职业道德和操守

5. 不予录用情形:有反党反社会言行、犯罪记录、国家法律禁止录用情形、曾与公司解除劳动合同者

地点

贵州省仁怀市茅台镇名酒工业园区

待遇

1. 聘任方式:入职后3个月试用期,每月一考核,试用期结束考核合格签订劳动合同

2. 薪酬待遇:合同制员工基础底薪+社保+餐补+高额提成,月休4天,按工作业绩享受薪酬待遇

3. 考核管理:按工作内容和业绩进行考核

报名

1. 招聘时间:2026年2月4日至2026年4月1日

2. 报名方式:下载报名表,如实填写后发送至邮箱(dtjy-dtjx@foxmail.com)或联系人微信

3. 面试要求:现场面试时请携带身份证明材料(身份证+无犯罪记录证明),如有相关从业经验者,可携带过往工作经历或业绩相关证明材料

4. 咨询电话:

陈先生:151 8529 9520 (微信同号)

李女士:183 8094 6643 (微信同号)

张先生:135 0852 9319 (微信同号)

伊犁酒业

岗位

综合秘书

职责

1. 负责公司公文的起草、印发、分发、报送,外来文件的传递、催办、归档工作

2. 负责撰写公司工作计划、总结、报告等各种文字材料

3. 负责公司规章制度的编制、校对和审定工作

4. 负责会议纪要的编写、各类会议材料的组织、审核、把关工作

5. 协助档案人员做好文书档案的立卷和归档工作

6. 负责公司各部门之间的协调沟通工作

7. 负责公司各项规章制度落实的催办、督办和查办工作

要求

1. 本科及以上学历,年龄35岁以下,汉语言文学、文秘相关专业

2. 具有1年以上相关工作经验

3. 具有较强的文字功底,写作及综合文字能力;有较强的组织和协调能力

4. 能熟练操作各种办公设备,运用各类办公软件

5. 具有谨慎的工作作风、勤奋、敬业的工作精神

待遇

1. 薪资福利:5000-5500,五险一金及公司福利待遇,工龄工资,司龄工资,包食宿,法定节假日休息,周末双休(特别优秀者,薪资福利可面议)

岗位

安全员

职责

1. 组织或参与应急演练、编写应急处置方案

2. 组织或参与安全教育培训、制作课件并写培训总结

3. 组织或参与安全生产检查、提出整改意见

4. 督促落实安全隐患整改情况

5. 整理或归纳各类安全生产档案

6. 根据安全生产情况编写月度、季度等各类报告

要求

1. 从事安全生产管理工作3年

2. 取得安全员证

3. 熟悉安全生产管理体系

4. 有一定文字功底

待遇

4500~5500

岗位

人力资源科职员

职责

1. 维护员工档案,员工档案的整理、更新、归档,保证员工档案的完整性及保密性

2. 负责员工劳动合同管理,包括新签、续签、解除等,以及劳动合同的签收及存档

3. 负责员工试用期管理,安排入职一个月的新员工工作总结述职管理、组织安排员工转正述职

4. 负责员工晋升、调岗管理,组织安排晋升、调岗流程工作、通知相关人员调整晋升、异动人员的账号权限、更新人员基础信息表5. 每月度提交工资台账所需的辅助社保数据

6. 负责考勤管理工作

7. 负责人事异动统计报表

8. 负责为员工出具相关证明(包含离职证明、实习证明、在职证明)

9. 其他与劳动关系相关的事宜

10. 协助上级建立健全公司招聘、培训、工资、保险、福利、绩效考核等人力资源制度建设

11. 建立、维护人事档案,办理和更新劳动合同

12. 执行人力资源管理各项实务的操作流程和各类规章制度的实施,配合其他业务部门工作

13. 收集相关的劳动用工等人事政策及法规

14. 执行招聘工作流程,协调、办理员工招聘、入职、离职、调任、升职等手续

15. 协同开展新员工入职培训,业务培训,执行培训计划,联系组织外部培训以及培训效果的跟踪、反馈

16. 负责员工工资结算和年度工资总额申报,办理相应的社会保险等

17. 帮助建立员工关系,协调员工与管理层的关系,组织员工的活动

18. 制定适合公司的薪酬及福利体系、建立、完善工资制度和福利等制度

19. 负责公司年度预算,人力成本核算分析,定期分析公司人力成本及薪资状况

20. 组织编制与并不断完善公司绩效考核体系与绩效管理制度,绩效实施方案

21. 设计与完善各岗位关键绩效指标、调整绩效考核标准、绩效考核结果评估

22. 负责公司薪资的核算发放和社会保险、住房公积金、个税的申报和缴纳工作

要求

1. 学历专业证书:本科及以上学历,人力资源相关专业毕业,优异者可放宽要求

2. 工作项目经验:一年以上人力资源从业经验,具备劳动关系、基础人事从业经验

3. 专业能力技能:熟悉Microsoft软件操作,Excel运用熟练;有较强的公文撰写能力;熟悉劳动法、劳动合同法等相关法律、法规

4. 综合素质:端正严谨的工作态度、具备较强的条理性、较好的亲和力、责任心较强,较强的协调和协助的能力;较强的保密意识

5. 能独立开展工作,善于观察与思考,执行力、解决问题能力强

6. 办事沉稳、细致,思维活跃,有创新精神,良好的团队合作意识

待遇

4500~5500

岗位

设备工程师

职责

1. 设备管理规划:编制设备管理制度、检修计划、采购计划及更新报废计划,参与设备规划与技术改造方案制定

2. 设备全流程管控:负责设备采购选型、规格确认、到货验收,主导设备安装、调试及运行过程中的技术支持

3. 设备维护与故障处理:开展设备诊断、事故分析及故障鉴定,及时解决生产过程中设备相关技术难题;定期组织设备检修保养,保障设备正常运行

4. 备品备件与档案管理:负责备品备件的采购计划制定及库存管理;建立健全设备技术档案,整理归档相关技术资料

5. 培训与协作:开展设备相关技术培训,指导一线人员规范操作设备;协同各部门推进设备管理相关工作,确保生产高效有序

要求

1. 经验:具备设备管理相关实际工作经验者优先

2. 能力素质:责任心强、人品端正,具备较强的沟通协调能力、组织能力及分析解决问题的能力

3. 专业技能:掌握机械、机电设备管理相关知识,能够看懂图纸;熟悉设备采购、安装、调试、运行、检修等全流程相关专业内容

待遇

5000~8000

源窝子酒业

岗位

销售内勤

人数

3人

要求

1. 年龄:55周岁以下

2. 性别:女

3. 经验:不限

4. 学历:中专

地点

成都-邛崃市-邛崃

待遇

1. 薪资福利:面议

2. 职位福利:五险、年终奖、补助

报名

13547947458(叶女士)

岗位

民宿店长

人数

1人

要求

1. 年龄:不限

2. 性别:不限性别

3. 经验:3年以上

4. 学历:中专

地点

成都-邛崃市-邛崃

待遇

1. 薪资福利:5000-8000元

2. 职位福利:五险、奖金、工作餐、年终奖、包住宿、包吃

报名

13547947458(叶女士)

岗位

民宿客房保洁

人数

3人

要求

1. 年龄:55周岁以下

2. 性别:不限性别

3. 经验:不限

4. 学历:中专

地点

成都-邛崃市-邛崃

待遇

1. 薪资福利:2400-4500元

2. 职位福利:五险、工作餐、包吃

报名

13547947458(叶女士)

岗位

酒庄现场管家

人数

5人

要求

1. 年龄:38周岁以下

2. 性别:不限性别

3. 经验:不限

4. 学历:中专

地点

成都-邛崃市-邛崃

待遇

1. 薪资福利:3000-10000元

2. 职位福利:五险、工作餐、包住宿

报名

13547947458(叶女士)

完达山酒业

岗位

销售经理(扬州区域)

职责

1. 业绩目标攻坚:主导扬州区域酒水销售目标的制定与拆解,将年度/季度/月度指标精准落地,确保业绩超额达成,持续提升完达山酒水产品的市场份额

2. 全渠道深耕运营:深度开拓餐饮、流通、商超、政企团购等多元渠道,维护核心经销商与关键客户关系,独立完成从商务洽谈、报价到合同签订的全流程工作

3. 市场策略操盘:敏锐洞察区域酒水市场动态、竞品动作与消费者需求,制定针对性的销售策略与推广方案,并负责品牌促销活动的策划、执行与效果复盘

4. 高绩效团队打造:组建、培训与管理区域销售团队,通过科学的业绩考核与激励机制,激发团队战斗力,降低人才流失率,打造一支能打胜仗的铁军

5. 精细化数据管理:严格把控销售成本,做好销售数据的统计、分析与汇报,定期提交专业销售报告,并配合公司完成费用核销与财务对接

要求

1. 学历与专业:大专及以上学历,市场营销、工商管理等相关专业优先

2. 经验与资源:拥有3 - 5年酒水/快消品行业销售管理经验,具备成熟的白酒区域销售渠道资源,并有带领团队成功完成业绩目标的实战案例者优先

3. 能力与素养:具备卓越的市场洞察力、沟通谈判能力与团队领导力,能够独立制定并执行区域市场规划

4. 技能与适应力:熟练使用Office办公软件与销售管理工具,能承受高强度工作压力,适应区域内高频出差

5. 价值观匹配:年龄在28 - 40周岁之间,品行端正、责任心强,高度认同完达山的品牌理念与企业文化

地点

扬州市广陵区文昌中路与运河北路交叉口首府国际大厦

待遇

1. 上限收入:底薪8 - 15K + 高额业绩提成 + 季度奖金 + 年终分红,能力越强,收入越高

2. 全方位保障:五险一金 + 话费补贴 + 交通补贴 + 出差补贴 + 节日福利 + 带薪年假 + 定期团建

3. 清晰晋升通道:销售经理→区域销售总监→销售副总,凭实力说话,晋升不设限

报名

1. 邮箱投递:简历发送至 1015634042@qq.com (邮件主题请标注:销售经理 - 姓名 - 应聘区域扬州)

2. 电话咨询:15561798008高女士

一担粮酒业

岗位

团购经理(女性,吉林市)

职责

1. 深耕吉林市团购市场,开发维护政企、金融机构、商会等核心客户

2. 制定区域团购销售策略,主导重大客户谈判与合作落地,确保销售目标达成

3. 搭建客户分级维护体系,提升核心客户复购率,推动团购业务规模化增长

4. 联动总部资源,策划执行区域品牌推广与团购品鉴活动

要求

1. 学历与年龄:大专及以上学历,30 - 45周岁

2. 经验:具备2年以上白酒团购经验

3. 资源:拥有吉林市本地政企、高端圈层等优质客户资源,有成功团购项目案例

4. 能力与素养:具备出色的商务洞察、谈判能力与资源整合能力,抗压性强

5. 价值观匹配:认同白酒行业,有强烈的目标感与职业晋升意愿

地点

吉林市

待遇

1. 薪资福利:6000 - 10000元(无责底薪3000 - 5000元 + 高比例提成 + 绩效奖金 )

报名

1. 联系人:王先生

2. 联系电话:15568429860

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