江苏澳洋健康产业股份有限公司(证券代码:002172,证券简称:澳洋健康)于2025年12月3日发布公告,宣布对《公司章程》进行修订,并同步修订及制定25项公司治理制度,以进一步提升规范运作水平,完善公司治理结构。本次调整涵盖公司章程核心条款修订、治理制度体系优化等多个维度,涉及股东权利、董事会运作、信息披露等关键领域。
25项治理制度同步升级 10项需提交股东会审议
公告显示,公司本次共对25项治理制度进行修订或制定,其中10项需提交股东会审议,15项由董事会审批即可生效。具体调整清单如下:
| 序号 | 制度名称 | 类型 | 是否提交股东会审议 |
|---|---|---|---|
| 1 | 公司章程(2025年12月) | 修订 | 是 |
| 2 | 股东会议事规则 | 修订 | 是 |
| 3 | 董事会议事规则 | 修订 | 是 |
| 4 | 对外担保管理制度 | 修订 | 是 |
| 5 | 对外投资管理制度 | 修订 | 是 |
| 6 | 关联交易管理制度 | 修订 | 是 |
| 7 | 独立董事工作制度 | 修订 | 是 |
| 8 | 独立董事专门会议工作制度 | 修订 | 是 |
| 9 | 募集资金管理办法 | 修订 | 是 |
| 10 | 证券投资、委托理财、期货和衍生品投资管理制度 | 新增 | 是 |
| 11 | 董事会秘书工作细则 | 修订 | 否 |
| 12 | 董事会审计委员会工作细则 | 修订 | 否 |
| 13 | 董事会提名委员会工作细则 | 修订 | 否 |
| 14 | 董事会薪酬与考核委员会工作细则 | 修订 | 否 |
| 15 | 董事会战略委员会工作细则 | 修订 | 否 |
| 16 | 内部审计制度 | 修订 | 否 |
| 17 | 内幕信息知情人登记管理制度 | 修订 | 否 |
| 18 | 年报信息披露重大差错责任追究制度 | 修订 | 否 |
| 19 | 投资者关系管理制度 | 修订 | 否 |
| 20 | 信息披露管理制度 | 修订 | 否 |
| 21 | 重大信息内部报告制度 | 修订 | 否 |
| 22 | 总经理工作细则 | 修订 | 否 |
| 23 | 董事、高级管理人员离职管理制度 | 新增 | 否 |
| 24 | 董事和高级管理人员所持公司股份及其变动管理制度 | 新增 | 否 |
| 25 | 信息披露暂缓与豁免管理制度 | 新增 | 否 |
公司章程修订聚焦三大核心领域
本次《公司章程》修订涉及条款调整超百处,重点强化以下方面:
法定代表人权责与风险隔离
修订后章程明确董事长为公司法定代表人,新增"董事长辞任即视为辞去法定代表人"条款,并要求公司在法定代表人辞任后30日内确定新任人选。同时,首次明确法定代表人以公司名义从事民事活动的法律后果归属,规定公司可向有过错的法定代表人追偿,强化权责对等机制。
股东权利保障与治理参与
在股东权利方面,新增股东查阅会计账簿、会计凭证的具体路径,明确连续180日以上单独或合计持股3%以上股东可查阅公司会计资料,并允许委托中介机构协助。此外,强化中小股东救济途径,规定股东会决议存在轻微程序瑕疵但未产生实质影响的,不得撤销,平衡决策效率与程序正义。
治理架构优化与合规强化
公司删除原监事会相关条款,明确由董事会审计委员会履行财务监督、内控评价等职责,审计委员会成员由3名董事组成(含2名独立董事),进一步聚焦董事会治理核心作用。同时,新增"控股股东和实际控制人"专章,要求其"维护公司控制权和生产经营稳定",并禁止利用关联关系损害公司利益。
强化合规管理与风险防控
本次修订新增多项合规管理制度,包括《证券投资、委托理财、期货和衍生品投资管理制度》《董事、高级管理人员离职管理制度》等,填补了此前在金融投资、董监高离职后责任追溯等领域的制度空白。信息披露方面,新增《信息披露暂缓与豁免管理制度》,明确暂缓披露事项的内部审批流程和豁免条件,在合规前提下保障公司经营灵活性。
后续安排与市场影响
公司表示,上述修订事项将提交股东大会审议,并授权董事会办理工商变更登记及章程备案。市场分析认为,澳洋健康本次治理制度升级是对新《公司法》及证监会监管新规的积极响应,有助于提升公司治理透明度和决策效率,进一步保护中小股东权益。修订后更趋完善的内控体系,也将为公司健康发展奠定制度基础。
(注:本文数据及条款内容均来自澳洋健康2025年12月3日公告原文)
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