12月2日，国泰基金管理有限公司（以下简称“国泰基金”）发布高级管理人员变更公告，宣布公司内部管理层调整：倪蓥因工作安排离任首席信息官职务，同日转任公司督察长，任职日期均为2025年12月1日。此次调整经国泰基金第八届董事会第三十九次会议审议通过，并已按规定履行报备程序。

倪蓥接任督察长，24年金融从业经历覆盖多核心岗位

公告显示，新任督察长倪蓥拥有24年金融从业经历，其职业发展与国泰基金深度绑定。资料显示，倪蓥为中国国籍，硕士研究生学历，具备基金从业资格。早年曾任职于新晨信息技术有限责任公司，2001年3月加入国泰基金后，从信息技术领域逐步向综合管理岗位晋升，历任信息技术部总监、运营管理部总监、公司总经理助理，2025年12月前担任首席信息官。

新任高级管理人员职务	督察长
姓名	倪蓥
任职日期	2025年12月1日
从业经历	硕士研究生，24年金融从业经历。曾任职于新晨信息技术有限责任公司；2001年3月加入国泰基金，历任信息技术部总监、运营管理部总监、总经理助理、首席信息官
从业资格	基金从业资格
国籍	中国
学历	硕士研究生

从岗位轨迹看，倪蓥在国泰基金的任职覆盖了信息技术、运营管理、综合管理等多个核心领域，熟悉公司内部流程与风险控制体系，这为其担任督察长奠定了基础。督察长作为基金公司合规与风险管理的关键岗位，需对公司经营运作的合法合规性、内部控制有效性等进行监督，倪蓥的内部深耕经历或有助于其更快适应新角色。

因“公司工作安排”离任首席信息官，岗位调整聚焦内部管理优化

对于离任情况，公告明确，倪蓥此次离任首席信息官职务的原因为“公司工作安排”，并非离职，而是转任督察长岗位。这一调整属于国泰基金内部管理层的结构性优化，体现了公司对核心管理人才的多岗位历练与任用。

离任高级管理人员职务	首席信息官
姓名	倪蓥
离任原因	公司工作安排
离任日期	2025年12月1日
转任岗位	公司督察长

国泰基金表示，上述人事调整是公司基于经营管理需要作出的正常安排，相关程序符合《公开募集证券投资基金信息披露管理办法》《证券基金经营机构董事、监事、高级管理人员及从业人员监督管理办法》等法律法规要求。

此次高管变动后，倪蓥将从信息技术与运营管理的执行层面转向合规监督的治理层面，其长期积累的内部管理经验或将进一步强化国泰基金的风险控制能力。市场人士认为，基金公司内部晋升的管理层通常对公司文化与业务逻辑有更深刻理解，有助于保持经营策略的连续性与稳定性。

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