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长飞光纤聘任57岁管景志为非独立董事,总裁庄丹年薪最高564万,非执行董事梅勇薪酬最低为47万

12月6日,长飞光纤公告,聘任管景志先生为公司非独立董事。资料显示,管景志先生,博士。管景志先生自2015年5月起担任中国华信邮电科技有限公司副总经理,并自2017年10月起担任中国华信邮电科技有限公司党委委员。管景志先生亦自2017年7月起担任上海诺基亚贝尔股份有限公司监事。自1993年4月至2002年5月,管景志先生历任上海贝尔有限公司研发工程师、常务副总经理秘书、董事长秘书、销售服务大区总裁。自2002年5月至2017年7月,管景志先生历任上海贝尔股份有限公司销售服务大区总裁、商务运营负责人、执行副总裁、党委委员,并自2012年11月至2017年7月担任该公司监事。自2010年1月至2021年8月,管景志先生亦担任上海富欣通信技术发展有限公司董事、总经理及上海富欣投资有限公司董事、总经理。管景志先生于1990年7月从清华大学获得电子工程学士学位,于1993年4月从南京邮电大学获得通信及电子系统硕士学位,于2000年1月获得复旦大学&挪威管理学院管理硕士学位,并于2008年10月从香港理工大学获得管理学博士学位。管景志先生亦为上海市浦东新区第七届人民代表大会常务委员。

根据2024年报数据,剔除独立董事、监事会主席、监事后,长飞光纤共有16位董事和高级管理人员。从年龄看,长飞光纤董事和高级管理人员平均年龄为55岁,年龄中位数为54岁,其中,高级副总裁闫长鹍年龄最高为62岁,非执行董事Iuri Longhi(尤里·隆吉)年龄最小为47岁。从薪酬看,董事和高级管理人员合计领取报酬2763.52万元,平均薪酬276.56万元,年薪中位数为296.51万元。其中,总裁及执行董事庄丹薪酬最高为563.53万元,非执行董事梅勇薪酬最低为46.84万元(2024年任期不满1年的不参与统计)。

姓名职务任期起始日期任职终止日期2024薪酬(万元)相对上年增减(万元)年龄
庄丹总裁20170124-563.53-21.2155
执行董事2023073120260730
王瑞春副总裁20200117-373.5845.4550
周理晶高级副总裁20200117-332.69-16.1553
郑昕副总裁20200117-310.07-29.1757
董事会秘书20220128-
聂磊副总裁20200117-296.51-15.1153
杨锦培财务总监20220128-279.04-1.7249
闫长鹍高级副总裁2020011720241101274.48-48.3062
Peter Johannes Wijnandus Marie Bongaerts高级副总裁20200117-239.9430.5060
熊向峰非执行董事202307312025103046.840.0061
梅勇非执行董事202307312026073046.8427.3250
Iuri Longhi(尤里·隆吉)非执行董事20230731202406180-47
Philippe Claude Vanhille非执行董事20230731202506300-61
Pier Francesco Facchini非执行董事20230731202607300-58
郭韬非执行董事20230731202511170-55
马杰董事长20230731202607300-54
非执行董事2023073120260730
弗雷德里克·佩森副董事长20250429202607300-53
非执行董事2024061820260730

近三年董事和高级管理人员薪酬方面,2022年薪酬总额为2460.82万元,2023年薪酬总额为2844.61万元,2024年薪酬总额为2763.52万元。从2022年到2024年,董事和高管薪酬总额增加302.70万元,增幅12.30%。

长飞光纤公司股价从2022年末的31.34元,到2024年末的29.77元,跌幅5.03%。可以看出,在公司股价下跌的情况下,董事和高管的薪酬总额仍然增长。

股价与薪酬202420232022
董事和高管薪酬(万元)2763.522844.612460.82
年度股价涨跌幅11.23%-14.61%0.35%
年末股价(元)29.7726.7631.34

数据显示,近一年,长飞光纤发生董监高变更7人次,具体如下。

2025年4月30日,长飞光纤公告,Philippe Claude Vanhille先生不再担任副董事长。资料显示,Philippe Claude Vanhille(菲利普·范希尔)先生,法国国籍,1964年出生,硕士学历。于2013年12月19日起出任本公司董事。自2017年1月24日起获推选为董事会副主席并获委任为本公司战略委员会成员,负责对本公司的经营与管理提供具有战略意义的意见及建议。自2013年5月起担任普睿司曼集团电信事业部执行副总裁,主要负责普睿司曼集团的全球电信业务,自2013年6月起担任Draka(本公司的主要股东之一)执行董事。亦同时在Prysmian S.p.A(一家于米兰证券交易所上市的公司(股份代号:PRYMY))若干附属公司担任多个职位,包括于2013年1月起担任Draka Comteq Fibre B.V.非执行董事;于2013年6月起担任Draka Comteq France S.A.S.的Comitêde Controle成员;及于2013年6月起担任Prysmian Cables and Systems USA LLC非执行董事。亦自2013年5月起担任Europacable(European Trade Association)通信基础设施组主席。任职现有职位之前,于1989年10月至1991年2月担任雷诺汽车(Renault S.A.)的研发工程师,主要负责改进F1车队引擎部件;于1991年起任职于Alcatel Cable France S.A.。曾为Alcatel Cable France S.A.及德拉克控股(Draka Holding N.V.,当时在阿姆斯特丹证券交易所上市的公司,股份代号:DRAK)效力,担任多个光缆业的高级营运及总管职位。2011年Prysmian S.p.A.收购德拉克控股(Draka Holding N.V.)时,担任德拉克控股(Draka Holding N.V.)光纤事业部总监。于2011年7月至2013年5月担任普睿司曼集团光纤事业部副总监,主要负责普睿司曼集团的全球光纤业务,并兼任Draka Comteq France S.A.S.董事。于1989年6月从法国国立里昂应用科学学院获得机械工程硕士学位,并于1997年6月毕业于法国艾克斯·普罗旺斯的法国高等管理学院(Institut Francais de Gestion),获得管理硕士学位。

2025年4月30日,长飞光纤公告,弗雷德里克·佩森先生新任副董事长。资料显示,弗雷德里克·佩森(Lars Frederick Persson)先生,于2010年12月加入普睿司曼集团,于2010年12月至2014年3月担任普睿司曼瑞典首席执行官;于2014年3月至2018年2月担任普睿司曼集团澳大利亚-新西兰地区首席执行官;于2018年2月至2023年12月担任普睿司曼集团中东欧地区首席执行官;并于2023年12月升职,在普睿司曼集团总部担任数字解决方案事业部执行副总裁至今。弗雷德里克·佩森先生于1996年1月在瑞典林奈大学(前称韦克舍大学)获得物流专业理学学士学位。

2025年7月1日,长飞光纤公告,Philippe Claude Vanhille先生不再担任非执行董事。资料显示,Philippe Claude Vanhille(菲利普·范希尔)先生,法国国籍,1964年出生,硕士学历。于2013年12月19日起出任本公司董事。自2017年1月24日起获推选为董事会副主席并获委任为本公司战略委员会成员,负责对本公司的经营与管理提供具有战略意义的意见及建议。自2013年5月起担任普睿司曼集团电信事业部执行副总裁,主要负责普睿司曼集团的全球电信业务,自2013年6月起担任Draka(本公司的主要股东之一)执行董事。亦同时在Prysmian S.p.A(一家于米兰证券交易所上市的公司(股份代号:PRYMY))若干附属公司担任多个职位,包括于2013年1月起担任Draka Comteq Fibre B.V.非执行董事;于2013年6月起担任Draka Comteq France S.A.S.的Comitêde Controle成员;及于2013年6月起担任Prysmian Cables and Systems USA LLC非执行董事。亦自2013年5月起担任Europacable(European Trade Association)通信基础设施组主席。任职现有职位之前,于1989年10月至1991年2月担任雷诺汽车(Renault S.A.)的研发工程师,主要负责改进F1车队引擎部件;于1991年起任职于Alcatel Cable France S.A.。曾为Alcatel Cable France S.A.及德拉克控股(Draka Holding N.V.,当时在阿姆斯特丹证券交易所上市的公司,股份代号:DRAK)效力,担任多个光缆业的高级营运及总管职位。2011年Prysmian S.p.A.收购德拉克控股(Draka Holding N.V.)时,担任德拉克控股(Draka Holding N.V.)光纤事业部总监。于2011年7月至2013年5月担任普睿司曼集团光纤事业部副总监,主要负责普睿司曼集团的全球光纤业务,并兼任Draka Comteq France S.A.S.董事。于1989年6月从法国国立里昂应用科学学院获得机械工程硕士学位,并于1997年6月毕业于法国艾克斯·普罗旺斯的法国高等管理学院(Institut Francais de Gestion),获得管理硕士学位。

2025年7月1日,长飞光纤公告,哈马万德·施罗夫先生新任非独立董事。资料显示,Hamavand Rayomand Shroff(哈马万德·施罗夫)先生,自二零二五年一月至今担任Prysmian S.p.A.(普睿司曼集团,本公司主要股东Draka ComteqB.V.(荷兰德拉克通信科技有限公司)的控股股东)亚太区执行总裁。施罗夫先生于一九九四年一月加入普睿司曼集团,于一九九四年一月至二零零零年一月担任电缆及特缆工厂经理;于二零零零年一月至二零零三年七月担任矿产及特种产品渠道经理;于二零零三年七月至二零零八年六月担任工业及基础设施部商务经理;于二零零八年七月至二零一零年七月担任新西兰区总经理;于二零一零年七月至二零一一年十二月担任贸易及安装部商务经理;于二零一二年一月至二零一四年四月担任大洋区供应链及采购总监;于二零一四年五月至二零一七年十二月担任澳大利亚区销售及商务总监;于二零一八年一月至二零二三年十二月担任大洋区执行总裁;于二零二四年一月至二零二四年十二月担任大洋区及东南亚区执行总裁。施罗夫先生于一九八八年获得经澳大利亚工程师学会认证的机械工程学士学位,于一九九九年获得麦考瑞大学行政工商管理硕士学位,并于二零一八年获得意大利米兰博科尼大学国际行政工商管理硕士学位。

2025年10月31日,长飞光纤公告,熊向峰先生不再担任非执行董事。资料显示,熊向峰先生,中国国籍,无境外永久居留权,1964年出生,硕士学历,为中国共产党党员及高级工程师,获得硕士学位。熊向峰先生自2013年4月起担任武汉长江通信产业集团股份有限公司(以下简称“长江通信”,本公司的主要股东之一及一家于上海证券交易所上市的公司,股票代码:600345)总裁,主要负责该公司整体管理,自2014年5月起同时担任长江通信的董事,并自2021年1月起担任长江通信的董事长。熊向峰先生自2013年4月起亦于长江通信若干附属公司兼任多个职位。熊向峰曾任职于武汉邮电科学研究院并担任团委书记、院办副主任、光纤光缆部副主任、电缆厂厂长。自1999年12月起,熊向峰先生于烽火通信科技股份有限公司(一家于上海证券交易所上市的公司,股票代码:600498)担任多个职位,包括于1999年12月至2002年3月任董事会秘书,2002年4月至2005年4月任副总裁及董事会秘书,2005年5月至2010年3月任副总裁、党委副书记、董事会秘书及工会主席,2010年4月至2013年4月任副总裁、党委副书记及工会主席。熊向峰先生于1986年7月获得华东工学院(现称南京理工大学)光电成像技术学士学位,并于2008年6月获得武汉大学工商管理硕士学位。

2025年11月18日,长飞光纤公告,郭韬先生不再担任非执行董事。资料显示,郭韬先生,硕士。于2020年1月17日获委任为本公司董事。郭韬先生目前担任中国华信(本公司的主要股东之一)副总经理兼董事会秘书、上海诺基亚贝尔股份有限公司纪委委员、华信长安资本投资管理有限公司董事、上海贝尔企业通信有限公司董事及ALE Holding董事。郭韬先生自1992年至2001年历任山东省建设委员会助理工程师及主任科员;自2001年至2010年历任上海贝尔有限公司、上海贝尔阿尔卡特朗讯集团战略部总监;自2013年至2015年担任上海诺基亚贝尔股份有限公司战略与投资负责人;自2015年至2018年历任上海诺基亚贝尔股份有限公司高级副总裁、执行副总裁及纪委委员,主要负责该公司的战略与创新工作。

2025年12月6日,长飞光纤公告,邱祥平先生新任非独立董事。资料显示,邱祥平先生,自二零二四年二月至今担任武汉长江通信产业集团股份有限公司(长飞光纤光缆股份有限公司主要股东之一,于上海证券交易所上市(股份代号:600345))党委书记,自二零二四年三月至今担任武汉长江通信产业集团股份有限公司董事长,自二零二四年三月至今担任上海迪爱斯信息技术有限公司董事长及电信科学技术第一研究所有限公司董事长、总经理、党委书记。邱祥平先生自二零二零年六月至二零二四年一月历任迪爱斯信息技术股份有限公司董事长、总经理;自二零二一年十一月至二零二二年六月历任电信科学技术第一研究所有限公司董事长、总经理、党委副书记;自二零二二年六月至二零二四年三月历任电信科学技术第一研究所有限公司董事长、党委书记;自二零二四年一月至二零二四年三月担任上海迪爱斯信息技术有限公司董事长、总经理。邱祥平先生于二零零一年六月获得中国矿业大学电子信息技术学士学位,于二零一三年一月获得中国人民大学企业管理硕士学位,并于二零二三年六月获得清华大学工商管理硕士学位。

从职务和薪酬来看,与管景志职位相近的非执行董事梅勇,2024年薪为46.84万元。未来,管景志能否年薪47万?

本次人事变更对公司发展有何影响,Hehson财经-鹰眼工作室将持续关注。

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