□ 陈志奇 陈诚
从“落脚”到“扎根”，越来越多的年轻人选择了黄桥。
生活在人才公寓的外地青年走出家门，成了当地社群活动的参与者和组织者；工作在产业园的白领，燃起创新创业的火热氛围；奋斗在基层治理一线的年轻干部，被越来越多居民视为靠谱的“主心骨”……
青年因城市而聚，城市因青年而兴。当前，相城区黄桥街道正深度融入青年发展型城市建设，构建起覆盖日常生活、就业创业、社区治理的全方位青年友好生态，为青年成长“铺路架桥”。
社区里新添“young板间”
一个社区能给予青年多大的诚意？比如把一整幢楼打造成人才公寓？再比如通过青年协商议事增设一整排充电桩？如今，生活在三角咀家园小区的1262名年轻人正切实感受着社区对青年群体的友好与包容。
“作为搬迁安置社区，过去我们更多着眼于服务‘一老一小’，现在青年常住人口越来越多，我们的工作重心也适当地向他们倾斜。”在街道团工委委员、三角咀家园社区党支部副书记金茜看来，让年轻人认可，载体配套是否高大上不是关键，能不能服务到他们心坎上才是重点。
“暑托班明年继续开哦！”在三角咀家园“我家”党建阵地的心愿墙上，顺丰快递员陆帅的留言替社区里的很多年轻家长道出了心声。这两年，黄桥街道积极链接辖区内的优质教育资源，建设以“渔文化”为主题的“集中式暑托班”，帮助辖区内双职工家庭解决暑假子女“看护难”问题，让年轻父母有更多精力投入自身发展。自暑托班开班以来，连续两年获得相城区暑托班评比一等奖，2023年获评苏州市一等奖，且获评“省级优秀示范班点”。
同样暖到青年们心坎上的，还有升级后的黄桥家园食堂。3月17日晚7点半，叮咚买菜黄桥站点负责人赵皇结束晚班配送后，推开了食堂的玻璃门。暖光灯下，为新业态青年们留着的美味菜肴还冒着热气，虽已过了饭点，但食堂里依旧坐满了快递员、外卖骑手、网约车司机等群体。“下了班就有热乎饭，还有为新业态群体定制的专属优惠，黄桥让我们感受到了家的温暖。”赵皇说。
最近，来黄桥找工作的应届本科毕业生王同学，住进了位于三角咀家园内的青年人才驿站。“3天2晚的免费住宿为我找工作提供了很大的便利，让我在这里感觉到很暖心。”王同学表示。
从安顿生活到“玩转社区”，青年们的“young板间”正持续上新。依托社区和青年人才公寓内520平方米的活动空间，三角咀家园因地制宜细化功能分区，打造就业服务站、暖“新”驿站、先锋书吧等青年活力阵地，同时精心设计多层次、立体式、项目化的“青春社区”活动，从技能培训、亲子活动、志愿服务等最能培育社区文化认同的五类项目着手，让青年们的幸福感和归属感不断增强，在社区里感受到家的温暖。
得益于这些青年群体喜闻乐见的阵地活动，越来越多的年轻人选择打开心门、走出家门，加入社群、融进社区。在此基础上，黄桥街道三角咀家园社区组建起“我家·青年逐梦”联盟，孵化有专长、有爱心的青年骨干成立乒乓联盟小组、“薪火”健身操社、手工编织社等专业志愿服务队，带动更多居民参与其中，让“年轻力”在社区里持续迸发，点燃新的发展活力。
家门口就是“梦工厂”
这段时间，99年出生的淮安小伙金德滂适应了在黄桥的生活：工作日可以定个宽松点儿的闹钟，从公寓下楼只需步行5分钟，就能坐进办公室；下班后想犒劳下自己，过一条街就有美食商圈提供“娱乐逛吃”选项；休息日，骑车10多分钟即可打卡黄桥梅花园、虎丘湿地公园、荷塘月色湿地公园等文旅场景，与露营“搭子”品咖啡、赏美景……
便捷充实、宜居宜业，这是金德滂对黄桥最深的印象。工作在黄桥数字经济产业园、居住在朗诗公寓的他，常常会在载体招商推介时现身说法：“在这里既能找到发展事业的平台，也能在快节奏生活中时不时感受到‘小确幸’。”
坐落于街道核心功能区的黄桥数字经济产业园，重点引进了跨境电商、直播电商、数字文创、人工智能、供应链金融、数字办公等产业项目，是集产业培育和商务办公为一体的新经济创新产业园。为充分发挥载体优势，吸引青年人才入驻，黄桥街道全面优化资源配置，着眼于青年数字经济从业者宜居宜业的实际需求，打造5分钟通勤距离的公寓载体，10分钟步行可达的商圈业态，20分钟骑行可感的社交生态，为辖区青年创造舒适的发展环境。
从黄桥数字经济产业园出发，沿中环北线驾车行驶3公里，即可抵达黄桥的另一处青年集聚地——青苔国际工业设计村。走进这座三面环水的产业载体，仿佛置身城市园林，大师工作坊、设计展厅、咖啡馆等丰富配套，为设计师们提供了全方位的工作和生活环境，激发他们的创造力和创新精神。
“青苔国际工业设计村经常举办各类艺术展览、创意市集、设计领导力培训等专业活动，邀请行业顶尖的嘉宾进行授课交流，他们丰富的经验与广阔的行业资源，可以为设计工作者提供精准指导，这是在别处难以实现的。”相城中日工业设计中心（苏州）有限公司董事长付雨桐是首批入驻青苔的90后创业者，在她眼中的青苔不仅仅是载体，更是与青年设计从业者同频的产业生态。
有组数据值得品味。去年，黄桥街道新增常住人口近1.4万人，增长超30.4%，其中有相当一部分是被黄桥宜居宜业的发展质感吸引来的青年群体，昔日“老板镇”正成为越来越多年轻人眼里的“梦工厂”。
相城区黄桥街道党工委副书记、办事处主任李婧祎表示，黄桥将持续推动“人才会客厅”进企业、进载体，深度了解青年发展需求，推动重点产业人才计划、房票补贴等政策与青年成长同频共振，吸引更多青年人才扎根黄桥，携手探索未来发展的更多可能。
年轻人成了“带头人”
“现在社区的年轻人办法多、干劲足、手艺强！”提起三角咀家园社区“微光益修”志愿服务队的队长李明，小区居民张长根大爷总是止不住地称赞，每当家里水电出现小问题，或是遇上什么弄不懂的新事物，35后的张大爷总是第一时间想到这位95后的小伙子。
信任源于日常相处中的点滴积累。今年29岁的李明，在三角咀家园社区已经有了近10年的基层服务经历，从最初的物业电工到进入社区“两委”班子，李明的成长轨迹正是黄桥街道推动基层治理队伍年轻化的生动缩影。
近年来，黄桥街道不断挖掘村（社区）基层治理后备力量，持续优化“两委”班子成员的年龄结构和学历层次。目前，街道村(社区)“两委”班子成员中有将近三分之一是90后，同时，街道还开设“桥接未来”干部教育培训班、“红色课堂”“新青年课堂”年轻干部培训班等，培养兼具乡土情怀和现代治理能力的复合型人才，让青年成为基层治理现代化的“生力军”。
在青年榜样的示范带动下，越来越多的社区青年从“服务对象”转变为“治理主体”。在三角咀家园社区，“我家凡星”青年治理队伍正活跃在基层治理的方方面面：150余处小广告清理、200多次乱停车辆整治、64场帮扶便民服务……每一项数字背后，都蕴含着青年们真正融入社区生活，将“社区事”当作“自家事”的责任与担当。
在黄桥，“青”力“青”为的治理成效有目共睹。一侧是号召力满格，在青年志愿者的带动下，超500名居民参与志愿服务活动；另一侧是执行力顶格，通过青年志愿者巡查，三角咀家园40个单元楼道卫生环境的状况得以改善，18幢获评苏州市文明示范楼道。
从产城人融合的“磁场效应”到基层善治的“青春方案”，黄桥街道正铺展开包容的生态、多元的舞台，让青年与城市相互成就。相城区黄桥街道党工委书记冯宏庆表示，街道将积极优化青年人才服务，努力让青年生活在黄桥幸福倍增、让青年创业在黄桥希望倍增、让青年休闲在黄桥惬意倍增，力争让“来青春黄桥 做有为青年”成为每一个青年人才的由衷心声。
