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卧龙电驱董事张红信增持12万股耗资289.32万元,相当于3.03年工资

12月23日消息,卧龙电驱非独立董事及副总裁张红信于2025年12月19日,通过其他方式增持12万股,占张红信持股总数的38.17%。增持耗资金额289.32万元。截止目前,张红信持股数量31.44万股,占总股本比例为0.02%。

变动日期竞价交易
变动数量(万股)
竞价交易
交易均价(元/股)
大宗交易
变动数量(万股)
大宗交易
交易均价(元/股)
其他方式
变动数量(万股)
其他方式
交易均价(元/股)
增持前持股数
(万股)
增持后持股数
(万股)
20251219////12.0024.1119.4431.44

根据2024年报数据,剔除独立董事、监事会主席、监事后,卧龙电驱共有9位董事和高级管理人员。从薪酬看,董事和高级管理人员合计领取报酬867.58万元,平均薪酬96.40万元,年薪中位数为95.47万元。其中,总裁及非独立董事万创奇薪酬最高为129.28万元,董事会秘书戴芩薪酬最低为62.96万元(2024年任期不满1年的不参与统计)。

2024年卧龙电驱员工总数为15178人,人均薪酬为17.02万元。

也就是说,卧龙电驱非独立董事及副总裁张红信薪酬95.47万,是公司人均薪酬的5.61倍,增持耗资金额289.32万元,相当于张红信本人3.03年的薪酬总和,相当于公司一位普通员工17.00年薪酬总和。

公开资料显示,张红信,男,1979年出生,本科学历,毕业于西安工业大学。历任卧龙电气防爆集团股份有限公司董事会秘书、中型事业部总经理;2020年03月至2022年01月,任卧龙电气驱动集团股份有限公司副总经理;2021年11月至2025年07月,任卧龙电气驱动集团股份有限公司日用电机事业群总裁。2022年01月至今,任卧龙电气驱动集团股份有限公司董事。2025年07月至今,任卧龙电气驱动集团股份有限公司家用与商用事业群总裁。

张红信累计减持10.8万股,累计套现约0元

数据显示,张红信最初持股27万股,占总股本的0.02%。张红信从2023年6月16日起,第一次减持卧龙电驱,迄今为止,累计减持公司股票10.8万股,累计套现约0元

减持期间减持均价(元/股)减持股数(万股)套现金额(万元)减持后持股比例
202406180.005.400.00/
202306160.005.400.000.02%
合计-10.800.00-

张红信累计增持19.74万股,累计耗资约326.71万元相当于3.42年薪酬

数据显示,张红信最初持股4.5万股,占总股本的0.00%。张红信从2021年6月28日起,第一次增持卧龙电驱,迄今为止,累计增持公司股票19.74万股,累计耗资约326.71万元,相当于张红信本人3.42年的薪酬总和,相当于公司一位普通员工19.19年薪酬总和。

增持期间增持均价(元/股)增持股数(万股)耗资金额(万元)增持后持股比例
2025121924.1112.00289.320.02%
202506260.003.240.000.01%
202106288.314.5037.40/
合计-19.74326.71-

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