12月23日，青松股份公告，因工作调动，林悦聪先生不再担任职工代表董事职务，仍在公司任副总裁。
资料显示，林悦聪先生：1977年出生，中国香港籍，香港中文大学社会科学院（荣誉）学士、伦敦大学法律（荣誉/海外）学士。曾担任牛奶集团（香港）有限公司-万宁区域经理、屈臣氏集团（香港）有限公司零售业务经理、无添加贸易（上海）有限公司（FANCL）中国区营运经理、香港电讯（大众市场）助理副总裁、三星电子（香港）有限公司零售市场部副总监。2020年8月至2025年10月担任本公司董事，2021年10月至今担任本公司副总裁、兼任控股子公司广东可普睿生物科技有限公司董事。
根据2024年报数据，剔除独立董事、监事会主席、监事后，青松股份共有6位董事和高级管理人员。从年龄看，青松股份董事和高级管理人员平均年龄为50岁，年龄中位数为49岁，其中，常务副总裁欧阳汝正年龄最高为59岁，财务总监汪玉聪年龄最小为35岁。从薪酬看，董事和高级管理人员合计领取报酬814.78万元，平均薪酬135.80万元，年薪中位数为130.28万元。其中，副总裁林悦聪薪酬最高为160.36万元，财务总监汪玉聪薪酬最低为115.00万元（2024年任期不满1年的不参与统计）。
| 姓名 | 职务 | 任期起始日期 | 任职终止日期 | 2024薪酬(万元) | 相对上年增减(万元) | 年龄 |
|---|---|---|---|---|---|---|
| 林悦聪 | 副总裁 | 20211012 | - | 160.36 | 35.40 | 48 |
| 林世达 | 非独立董事 | 20230810 | 20260809 | 160.33 | 86.33 | 59 |
| 欧阳汝正 | 常务副总裁 | 20230810 | - | 138.34 | 91.77 | 59 |
| 范展华 | 董事长 | 20230810 | 20260809 | 122.22 | 65.36 | 51 |
| 总裁 | 20210722 | - | ||||
| 执行公司事务的董事 | 20230810 | 20260809 | ||||
| 骆棋辉 | 副总裁 | 20220928 | - | 118.53 | 0.00 | 45 |
| 董事会秘书 | 20180115 | - | ||||
| 汪玉聪 | 财务总监 | 20180509 | - | 115.00 | 10.00 | 35 |
近三年董事和高级管理人员薪酬方面，2022年薪酬总额为556.84万元，2023年薪酬总额为592.44万元，2024年薪酬总额为814.78万元。从2022年到2024年，董事和高管薪酬总额增加257.94万元，增幅46.32%。
青松股份公司股价从2022年末的6.97元，到2024年末的4.93元，跌幅29.27%。可以看出，在公司股价下跌的情况下，董事和高管的薪酬总额仍然增长。
| 股价与薪酬 | 2024 | 2023 | 2022 |
|---|---|---|---|
| 董事和高管薪酬(万元) | 814.78 | 592.44 | 556.84 |
| 年度股价涨跌幅 | -5.56% | -25.11% | -38.26% |
| 年末股价(元) | 4.93 | 5.22 | 6.97 |
数据显示，近一年，青松股份发生董监高变更1人次，具体如下。
2025年12月23日，青松股份公告，刘运灵先生新任职工代表董事。资料显示，刘运灵:男，1972年5月出生，中国国籍，无境外居留权。1994年9月至1997年7月，毕业于湖北大学经贸学院，经济统计与计算机专业，获大专文凭；1997年7月至2000年4月，就职于湖北太平汽车附件集团，任人力资源部主任科员；2000年4月至2003年4月，就职于东莞明安运动器材有限公司，任生产一部主管；2003年5月至2006年3月，就职于中山市八达电器有限公司，任综合部部长；2006年3月加入有限公司，从入职至今，任人力资源总监；现兼任公司监事。
综上所述，本次离任的职工代表董事林悦聪，年龄48岁，在上述董事和高管中排4/6，2024年薪酬为160.36万元，在董事和高管中排1/6，对公司有何影响，Hehson财经-鹰眼工作室将持续关注。
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