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扬电科技职工代表董事张小春离任,年龄38岁在公司董事和高管中排5/6,薪酬14万元

12月4日,扬电科技公告,因工作调动,张小春先生不再担任职工代表董事职务。

资料显示,张小春先生,1987年出生,中国国籍,无境外永久居留权,本科学历。2010年7月至2011年3月任职于中移鼎讯通信股份有限公司,2011年6月至2016年3月任职于南京弘毅电气自动化有限公司,2016年3月至2022年1月任职于泰州市康菱电气有限公司,2022年1月至今先后担任本公司总装车间副主任、总装车间主任、生产部副部长,2023年10月任本公司监事。

根据2024年报数据,剔除独立董事、监事会主席、监事后,扬电科技共有6位董事和高级管理人员。从年龄看,扬电科技董事和高级管理人员平均年龄为46岁,年龄中位数为47岁,其中,董事长、总经理及非独立董事程俊明年龄最高为58岁,总经理杨萍年龄最小为35岁。

姓名职务任期起始日期任职终止日期2024薪酬(万元)相对上年增减(万元)年龄
程俊明董事长202206082025060875.8528.0858
总经理2022060820250608
非独立董事2022060820250608
仇勤俭副总经理20190605-36.771.0049
财务负责人20190605-
董事会秘书20190605-
王玉楹副总经理201906052025060836.674.9046
陈波副总经理20220608-33.171.0051
杨萍总经理20250609-24.970.5035
张小春职工代表董事202506092025120313.8910.4938

数据显示,近一年,扬电科技发生董监高变更2人次,具体如下。

2025年6月9日,扬电科技公告,杨萍女士新任总经理。资料显示,杨萍女士,1990年出生,中国国籍,无境外永久居留权,本科学历。2012年7月至2013年11月任职于江苏春兰进出口有限公司,2014年3月至2019年9月先后担任本公司国际贸易部部长、销售部副部长等职务,2019年10月至今担任本公司销售部部长、总经理助理,2022年6月兼任本公司董事。

2025年12月4日,扬电科技公告,汤雪梅新任职工代表董事。

综上所述,本次离任的职工代表董事张小春,年龄38岁,在上述董事和高管中排5/6,2024年薪酬为13.89万元,对公司有何影响,Hehson财经-鹰眼工作室将持续关注。

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